- Por tercer año consecutivo, Meta4 –empresa dedicada a ofrecer soluciones para la gestión de Recursos Humanos– distinguirá a las empresas chilenas con el Premio a la Innovación en Recursos Humanos Meta4 2009.

Pedro Lizana, director de Meta4 Chile; Claudia Bobadilla, directora de fundación País Digital; Roger Marull, gerente general de Meta4 Chile; Pedro Cortés, gerente comercial de Meta4 Chile.
Santiago, Chile. 19 mayo, 2009. En una ceremonia realizada en la Galería Patricia Ready, a la que asistieron invitados pertenecientes al mundo ejecutivo y gerencial de los Recursos Humanos de las grandes empresas del país, se llevó a cabo el lanzamiento de la tercera edición en Chile del Premio a la Innovación en Recursos Humanos Meta4. El reconocimiento, tiene como propósito estimular el desarrollo de mejores prácticas en el ámbito de los Recursos Humanos, abrir una oportunidad para compartir experiencias exitosas en el área y estimular el crecimiento del país a través de las personas de cada compañía. Por lo que se invita a participar a todas las empresas, sean éstas o no clientes de Meta4 a enviar sus proyectos que serán evaluados por un jurado compuesto por destacados profesionales del quehacer nacional. El año pasado, resultaron ganadoras las empresas Atento Chile en la categoría Grandes Empresas y Natura Cosméticos en Medianas Empresas, ocasión en la que participaron más de 70 empresas.
Roger Marull, gerente general de Meta4 Chile, destacó que el propósito de esta iniciativa es compartir experiencias exitosas desarrolladas en el área de los Recursos Humanos en nuestro país. Además, señaló que “los participantes pueden ver como otras áreas de Recursos Humanos han logrado incentivar una conducta, mejorar las condiciones para sus empleados o mejorar resultados de maneras sumamente novedosas, las que no necesariamente van acompañadas de grandes inversiones. Algunos de los mejores trabajos en años anteriores, fueron realizados con presupuestos limitados pero con grandes resultados. Este premio es una oportunidad para todos los participantes de compartir dichas experiencias”.
Esta edición 2009 contará con un destacado jurado que estará compuesto por Juan Pablo Swett, director general y socio fundador de Trabajando.com; Claudia Bobadilla, directora de fundación País Digital; Alvaro Capobianco, director de TOCH para Latinoamérica; Allan Jarrys, director ejecutivo de NEOS; Carolina Bianchi, directora Revista City; Diego Richard, director de programa de gestión de capital humano por competencias del centro de Innovación de capital humano de Fundación Chile; Juan Camel, director del diplomado de especialización en administración de recursos humanos de la USACH; Francisco Javier Garrido, director general Business School Universidad Mayor; Juan Cariamo, socio gerente de Vantaz Group; Roger Marull, gerente general de Meta4 Chile y Fernanda Grasso, directora de marketing para el Cono Sur de Meta4.
En la ocasión, Juan Pablo Swett, comentó que “me parece especialmente positivo recordar, en una época como ésta de dificultad económica, que el principal capital son los trabajadores de la empresa. Por lo tanto todas las iniciativas que ayuden a comunicar y a premiar la buena gestión es bienvenida”.
Mientras que Carolina Bianchi expresó que “resulta fundamental –primero que todo- que se comprenda que la innovación es a todo evento y que no se requiere de grandes inversiones de dinero sino de creatividad y visión. De nada sirve escudarse en decir que no se puede aplicar porque no se cuenta con presupuesto. El incentivo de Meta4 debe ser aprovechado no sólo para obtener reconocimiento sino para contagiarse y contagiar a empresas grandes, medianas y pequeñas a tener la Innovación aprehendida en el conciente organizacional y entender que ella puede marcar la diferencia y –muchas veces- el éxito”.
El concurso está abierto a todas las empresas establecidas en territorio chileno y desde este año habrán tres categorías que serán las siguientes: grandes empresas, medianas y pequeñas empresas; sector público. Quedan excluidos de participar Meta4, los sponsors y auspiciantes del concurso, además de las instituciones que formen parte de la comisión evaluadora.
El plazo de cierre de inscripción vence el 30 de Septiembre. Mientras que la premiación se efectuará el 29 de Octubre. El premio a la Innovación en RR.HH. promovido por Meta4, se realiza en forma exitosa hace más de 10 años en España, 6 años en México, Argentina lo lanzó hace 4 años y por tercera vez se promueve en Chile.
Las bases de los Premios y el formulario a completar pueden ser descargados desde el sitio Web corporativo de Meta4 en la sección Premios a la Innovación 2009 Chile:
http://www.meta4.com
Premios
Categoría grandes empresas
Primer lugar
- Invitación gratis al foro de Usuarios de Meta4 (incluye pasajes y estadía)
- MBA en Recursos Humanos – Universidad Diego Portales
- Suscripción anual revista Gestión
Segundo lugar
- Beca para el Diplomado de Especialización en Administración de Recursos Humanos – USACH
- Curso de 8 hrs (15 a 20 personas) x definir nombre – Reinventa
- Suscripción anual revista Gestión
Categoría PYMEs
Primer lugar
- MBA en Recursos Humanos – Universidad Mayor
- Curso de 4 hrs (15 a 20 personas) de “Negociación” – Anguita Consultores
- Suscripción anual revista Gestión
Segundo lugar
- Beca Completa para el Diplomado de Especialización en Administración de Recursos Humanos, entregado por USACH
- Curso de 8 hrs (15 a 20 personas) x definir nombre – Reinventa
- Suscripción anual revista Gestión
Categoría sector público
Primer lugar
- Magíster en Alta Gerencia Pública – Universidad Mayor
- Curso de 8 hrs (15 a 20 personas) x definir nombre – Reinventa
- Suscripción anual revista Gestión
Segundo lugar
- Beca para el Diplomado de Especialización en Administración de Recursos Humanos – USACH
- Curso de 8 hrs (15 a 20 personas) x definir nombre – Reinventa
- Suscripción anual revista Gestión








